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台达电子是世界IT产业500强企业之一,总部位于台湾,分公司遍及美国、日本、欧洲、苏格兰、新加坡等地,全球员工逾50000人。台达是全球最大的电源供应器制造商,市场占有率达25%以上。公司每年以26.3%的速度快速成长,2003年营业额超过了210亿人民币。1992年8月在中国大陆投资建厂,目前在上海、天津、广东东莞、江苏吴江等地设有多座工厂,并在上海浦东,苏州吴江等地成立研发中心。
台达电子目前主要向IBM、DELL、NEC、GE、HP、FUJITSU、PHILIPS等世界知名公司供应各类电子产品,如计算机电源及服务器电源供应器,不断电电源系统、液晶投影仪、高分辨率显示器,光纤传输模块,无碳刷直流风扇,局域网络交换产品。 中达电子(江苏)有限公司,是台达电子集团于1999年12月于苏州吴江成立的子公司。公司注册资本一亿一千八百万美金,占地1000多亩,首期工程建筑面积即达28万平方米;公司自2001年9月迁入新厂后,在短短三年即发展至员工17000余人,预计在未来三年内发展至30000人。公司东连上海,西临太湖,北接苏州市区,南通杭州,位于长江三角洲之中心,交通便利。厂区仿苏州园林风格建筑,环境优雅舒适。
现因生产需要,特委托郑州锦绣人才招聘以下工作人员:
一、普通工人:
1.17周岁—24岁,未婚女性,高中/中专/职高毕业;
2.矫正视力1.2以上,近视不超过200度,身高153cm以上,体重40公斤以上;
3.能吃苦耐劳、敬业、作风正派、会普通话、手指灵活、反应灵敏、接受能力强。
二、储备干部:
1.17周岁—24周岁,男女不限,电子电气、机电一体化、计算机等相关专业,大专以上学历;
2.矫正视力1.2以上,近视不超过200度,身高153cm以上,体重40公斤以上; 3.能吃苦耐劳、敬业、作风正派、会普通话、手指灵活、反应灵敏、接受能力强。所需证件及资料: 1.毕业证、身份证原件及复印件2张; 2.彩色1寸照片8张;
3.依吴江市政府【金保工程】规定,入场时送工单位需为员工交纳30元/人之“档案托管费”,由公司代收并转交吴江经济开发区组织人事劳动局人力资源服务中心。
三、工作时间:
1.每天工作8小时,晚上一般需加班3-4小时左右;
2.周六、周日上班算加班。一般周日休息,如需上班以加班算,并支付加班费。
四、薪资结构:
1.基本薪资(不含加班)900元,其中包括:本薪、全勤、工作津贴、及生活津贴;另模具学生薪资面议。
2.薪资津贴(1)专技津贴:内部考核合格者获专技津贴20—90元;(2)夜班津贴:夜班人员可获夜班补助4元/天,全月出勤即120元;
3.加班费: 第一个月培训期加班费加班标准为: 平日:2.5元/小时 假日:3.2元/小时 法定节假日:4.8元/小时 第二个月以后加班费为: 平日:6.72元/小时 假日:8.67元/小时 法定节假日:13.4元/小时 3.培训期后,根据个人表现可予以晋升调薪:物料员(加薪60-140元)、助理技术员(加薪90-190元)获品管员(加薪70-180元)、组长(加薪120-260元);可根据表现有两次加薪机会,有突出表现者则可再增加薪水。
五、其他福利待遇:
1.公司设有职工餐厅,为员工灵活提供一日三餐,员工自费用餐,丰简由人。早餐供应面点、油条、糕点、面条、炒饭炒面、豆浆等;中晚餐供应面条、水饺、米饭,并配有以两荤一汤;依据各地风味制作,以满足员工多种需求;
2.公司安排住宿(平均每月扣除水电及管理费60-70元)。宿舍区环境整洁、明亮,并配有电风扇、衣橱、阳台、洗澡间及卫生间等配套设施,长期供应开水,环境安全舒适。
3.公司内部设有阅览室、自修教室,训练中心设有计算机教室、实作训练室、多媒体教室,为员工之成长提供良好的学习和培训环境;
4.公司内设购物中心、百货超市、各色风味小吃店、电话超市、电影厅、员工之家、医务室、温馨驿站,并配有电视区。乒乓球桌、羽毛球区、台球厅、棋牌室、篮球场、足球场、定期举办大型文艺晚会、生日晚会(员工生日可免费领取蛋糕及礼品)、歌唱比赛、绘画比赛、拔河比赛及各种康乐活动,为丰富员工的业余生活及身心照顾提供了良好的保障;
5.员工再职间除享受国家的法定节假日外,还可享受事假、病家、探亲假和年假等多种假期。另公司每年组织员工赴上海、杭州、太湖等地旅游。
报名电话:0371-63697308 13103843069 李老师
传 真:0371-63697308??
公司网站:www.jinxiuhr.com 邮箱:jinxiuhr@163.com
报名地址:中国·郑州市农业路72号国际企业中心B座1710室(省博物院斜对面)
(乘车路线:30、32、39、42、97、251、K39到农业路经五路站下车) |